Quando si può richiedere l’aspettativa non retribuita

Il periodo di sospensione dal lavoro che il dipendente può richiedere alla propria azienda con alcune specifiche motivazioni è detto aspettativa non retribuita. Durante quell’arco temporale il lavoratore può, per legge, assentarsi dal posto di lavoro rinunciando però alla sua retribuzione. Richiesta aspettativa non retribuita: rischio licenziamento? Con l’aspettativa non retribuita è possibile mantenere il … Continua a leggere Quando si può richiedere l’aspettativa non retribuita