Retribuzioni apprendistato, quanto bisogna pagare un apprendista?

L’apprendistato è un contratto di lavoro per cui il datore di lavoro, oltre a pagare le retribuzioni all’apprendista per il lavoro svolto, è obbligato a garantire all’assunto un’adeguata formazione.  Retribuzione apprendista: stipendio per apprendista impiegato  Nei contratti di apprendistato vengono stabiliti le retribuzioni per l’apprendista e il tipo di percorso formativo che serve all’apprendista stesso … Continua a leggere Retribuzioni apprendistato, quanto bisogna pagare un apprendista?

Tutto ciò che c’è da sapere sul contratto di apprendistato: stipendio, durata, ferie…

Quello che caratterizza un contratto di apprendistato è un contenuto di tipo formativo. Il datore di lavoro, infatti, è obbligato a garantire all’apprendista la formazione necessaria per acquisire competenze professionali adeguate al ruolo e alle mansioni per cui è stato assunto. L’apprendista ha, a sua volta, l’obbligo di seguire il percorso formativo, che può svolgere … Continua a leggere Tutto ciò che c’è da sapere sul contratto di apprendistato: stipendio, durata, ferie…

Contratto di apprendistato, cosa c’è da sapere

Che cos’è il contratto di apprendistato? Il contratto di apprendistato è un contratto che prevede un periodo di formazione iniziale al termine del quale, in accordo tra le parti, si trasforma in contratto a tempo indeterminato. È rivolto ai giovani di età compresa dai 15 ai 29 anni ed è finalizzato alla formazione ed all’occupazione. … Continua a leggere Contratto di apprendistato, cosa c’è da sapere